Preguntas frecuentes sobre grupos de empresas y holdings

Preguntas frecuentes sobre grupos de empresas y holdings

¿Qué problemas resuelven los grupos de empresas y holdings?

¿Qué problemas resuelven los grupos de empresas y holdings?

La formación de un grupo de empresas o holding ayuda a superar barreras administrativas, legales y fiscales en un entorno empresarial dinámico. La coordinación entre las unidades facilita la estabilidad financiera y la respuesta ante los desafíos del mercado.

  • Fragmentación del negocio y falta de alineación entre sociedades o divisiones.
  • Pérdida de control de activos debido a estructuras corporativas enmarañadas o sin coordinación.
  • Mayor carga tributaria por estructuras poco óptimas y flujos financieros injustificados.
  • Riesgos legales y confusión en contratos o defensa de intereses.
  • Baja flexibilidad ante cambios del mercado o actividades en varias jurisdicciones.
¿Cómo funciona el servicio? Etapas para crear un grupo o holding

¿Cómo funciona el servicio? Etapas para crear un grupo o holding

La formación de un grupo empresarial u holding requiere un proceso por etapas y la participación de expertos. Lo acompañamos desde la consulta inicial, la elección del modelo más adecuado y el análisis de riesgos, hasta la formación y acompañamiento integral de la estructura. Auditamos activos, seleccionamos las mejores jurisdicciones y brindamos transparencia financiera. Cumplimos con la normativa vigente, ofreciendo seguridad y sostenibilidad. Tras la formalización del grupo, brindamos soporte total: contabilidad, cumplimiento, políticas internas y asesoría fiscal. Ayudamos a su empresa a adaptarse a los cambios del mercado y defendemos sus intereses ante autoridades y tribunales.

Consultoría, soporte legal y contable para grupos empresariales y holdings

Un grupo de empresas o holding es una estructura compleja que permite a una organización crecer, optimizar impuestos y gestionar activos eficientemente. Su éxito depende del cumplimiento normativo y la gestión adecuada de los riesgos. Los especialistas de Consultant.Biz lo orientarán en la elección del formato más eficaz, adaptado a sus objetivos y particularidades legales o regionales. Ofrecemos acompañamiento legal y contable en el registro, la elección de jurisdicciones y la organización de las relaciones internas. Controles financieros y auditorías periódicas permiten prevenir problemas fiscales y legales, y reaccionar rápidamente ante cambios normativos. Nuestros clientes reciben acceso a asesoría 24/7, ayuda en negociaciones con socios, defensa judicial y representación ante organismos estatales. Asistimos, además, en el desarrollo de políticas internas, cultura corporativa y automatización de procesos. Con Consultant.Biz su estructura funcionará legalmente y será transparente para socios e inversores. Ya sea una unión local o un holding internacional, garantizamos seguridad integral para todo el grupo.

Nuestras ventajas

Nuestros servicios legales son más que solo consultas. Nos convertimos en su socio confiable en todos los asuntos legales, brindando protección integral a los intereses de su negocio.

20+

Abogados cualificados en el equipo

500+

Casos y transacciones exitosas para clientes

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Trabajamos con empresas en diferentes jurisdicciones

15+

Años de experiencia en asesoría legal empresarial

Opiniones de nuestros clientes

Iryna Kovalchuk

Contadora Principal

La asistencia en la creación del holding superó mis expectativas. Consultant.Biz optimizó nuestra carga fiscal y dio transparencia a todos los procedimientos.

Oleh Bondarenko

Director

Gracias a la consultoría integral, unimos varias empresas en un solo grupo sin riesgos. ¡El soporte 24/7 es realmente destacable!

Maria Zelenska

Gerente Financiera

Los expertos resolvieron rápidamente todos los asuntos legales en la reestructuración. El grupo funciona estable y con total transparencia.

Volodymyr Kryvenko

Propietario de pequeña empresa

Los consultores brindaron consejos claves para configurar flujos de caja y evitar multas en la fusión de empresas.

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